招聘对象
与马钢控股有限公司、马钢股份公司建有劳动关系的在岗员工。
经公司同意，未经改制或未领取经济补偿金进入合资企业的原马钢员工。
招聘条件
身体健康，遵纪守法，诚实守信，无不良记录。
具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作精神。
工作勤奋，责任心强，适应驻外地工作或经常出差。
有3年以上相关专业工作经历，男年龄50周岁以下；女年龄45周岁以下。
招聘岗位及人数
薪酬待遇
薪酬由基本薪酬和绩效薪酬两部分组成，基本薪酬根据岗位确定，绩效薪酬依据绩效考核计发。
招聘程序
招聘流程：按照“招聘信息发布—报名—资格审查—考试—录用—入职培训”等程序进行。
报名
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2019年12月4日-12月13日，上午8:30-11:00，下午13:30-17:00。
3.报名地点：马钢集团人力资源服务中心培训招聘室。报名时本人需持已填好的飞马智科在集团公司内部招聘报名登记表、身份证、马钢门禁卡、毕业证、学位证、职业资格证书等相关证书原件及复印件，并交近期免冠1寸照片1张。
4.应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消相应环节的资格。
资格审查
飞马智科及人力资源服务中心组织对报名人员进行应聘资格审查，根据资格审查情况确定入围考试人选。
考试
本次招聘通过面试的方式进行，重点考察应聘者专业素养、抗压能力、语言表达能力和逻辑思维能力等，面试时间及地点届时将由人力资源服务中心短信、电话通知。
录用
按招聘成绩择优录用，办理调动手续，与飞马智科公司签订劳动合同，最终录用人数可小于招聘计划数。
咨询电话：
0555-2884417
0555-2880299
报名登记表在马钢宣网下载
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